Après une année 2023 consacrée à l’accompagnement au changement du système de classification, le catalogue 2024 revient avec des formations entièrement dédiées à la relation employeurs salariés.
Retrouvez dans notre Catalogue des formations Elisfa, tous les contenus proposés pour l’année 2024 :
Retour des formations employeurs autour du CSE :
4 formations vous sont proposées :
- Le Conseil Economique et Social : mise en place du CSE dans les structures de – de 50 salariés ETP – 2 * 1/2 journée
- Le Conseil Economique et Social : faire vivre le CSE dans les structures de – de 50 salariés ETP – 2 * 1/2 journée
- Animer le CSE dans les structures de 50 salariés ETP et + – 4 * 1/2 journée
- Manager un salarié représentant du personnel – 2 * 1/2 journée
Et tous les autres contenus :
Maîtriser les dispositions de la Convention Collective Nationale
5 formations vous sont proposées :
- Droit du travail, convention collective nationale Alisfa, contrat de travail : mieux les connaître pour mieux les appliquer – 4 jours
- Le système de classification et de rémunération de la CCN Alisfa – 1 jour
- Le traitement de la paie dans la branche Alisfa – 2 jours
- Comprendre le bulletin de salaire Alisfa – 1 jour
- Gestion et aménagement du temps de travail dans la CCN Alisfa – 2 jours
Management et Ressources humaines
8 formations vous sont proposées :
- Le recrutement d’un nouveau collaborateur, comment sécuriser le dispositif et accompagner l’intégration – 2 jours
- La fiche de poste, outil RH incontournable : bien la rédiger pour optimiser son utilisation – 1 jour
- De l’embauche à la rupture… La vie du contrat de travail dans la branche Alisfa – 2 jours
- La gestion administrative du personnel, les clefs pour répondre à ses obligations employeur – 2 jours
- L’entretien annuel d’évaluation et l’entretien professionnel, les distinguer pour les conduire efficacement – 2 jours
- Le document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP), véritable outil de management de la prévention – 2 jours
- Management de l’équipe salariée, réussir ensemble – 3 jours
- L’élaboration du Plan de développement des compétences – 1 jour
Parcours employeur bénévole Alisfa
3 formations vous sont proposées :
- Assurer une gouvernance efficace et connaitre ses responsabilités d’employeur bénévole – 4 séquences de 2h30 à distance
- Assurer son rôle d’employeur bénévole : comment s’y prendre ? – 4 séquences de 2h30 à distance
- L’entretien annuel de la directrice ou du directeur – 2 séquences de 3h30 à distance
À noter :
La programmation des sessions en présentiel et distanciel est en cours.
Nos sessions de formation sont facturées 265€/jour/personne pour les adhérents (295€/jour/personne pour les non adhérents). Les coûts pédagogiques et frais annexes peuvent être pris en charge par les fonds légaux ou conventionnels de la formation professionnelle.
D’autres dispositifs de financement peuvent être mobilisés, comme les Actions collectives territoriales (ACT) proposées par vos chargés de mission régionale. Les formations réservées aux bénévoles peuvent également bénéficier de financements particuliers.
Vos chargées de mission régionales sont à votre disposition pour vous renseigner. Vous pouvez également nous solliciter pour des formations sur mesure : contenus adaptés à vos besoins, lieux et dates définies avec vous.
Pour toute question, n’hésitez pas à contacter formation@elisfa.fr ou l’accueil d’Elisfa au 01 58 46 13 40.