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Inaptitude : L’employeur doit obligatoirement reprendre le versement des salaires, passé un délai d’un mois
Suite à une décision rendue le 10 janvier 2024, la Cour de cassation a précisé que l’employeur ayant respecté son obligation de reclassement, n’est pas dispensé de reprendre le versement du salaire au salarié qui a refusé cette proposition de reclassement...
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